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#scrum

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I have yet to work on a team where #scrum actually works.

I've watched burndown charts go up and to the right as intervening requests piled in.
I've watched engineers argue longer about the ticket estimate than they actually spent working on the ticket.
I've watched people game the system repeatedly to make the metrics look good.
I've seen metrics look awful for months at a time and the execs don't care (even though execs mandated scrum).

Does this ever work?

"Teams, die mit KI erfolgreich sind, werden weder diejenigen sein, die sie zuerst einführen, noch diejenigen, die sie am längsten meiden. Erfolgreich werden diejenigen sein, die verstehen, was sie nutzen: Mustererkennungswerkzeuge, die gut analysieren, aber kein Urteilsvermögen haben, keinen Kontext verstehen und keine Anpassungsfähigkeit besitzen, wenn Muster versagen."

scrum.org/resources/blog/der-k

Scrum.orgDer KI-Papagei in Ihrem Sprint 🇩🇪Ihr LLM-Tool denkt nicht. Es ist ein statistischer KI-Papagei: ausgeklügelt und mithilfe von Millionen von Gesprächen trainiert – aber dennoch ein Papagei. Teams, die mit KI scheitern, verstehen das entweder nicht oder tun so, als ob es keine Rolle spielen würde. Beide Fehler sind kostspielig.